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热烈祝贺我校再获2012年度春华奖,我校校长荣登

来源:未知发布时间:2014-02-27 15:41
     纵观中华民族几千年的历史,教育都是国家强盛之根本,一个名族的崛起更要依赖于教育。而优质的教育一定是遵从于当时社会发展的需求而来,而教育的模式也和当时的社会历史现状有关。这也就是老人们常说的“雨和水”的关系。而作为当今教育的一个重要分支,职业培训便承载起了当今的历史教育重任,而北大青鸟作为职业教育的领军企业,更是对此义务义不容辞。

      2012年12月6日、7日,国内IT培训教育机构龙头老大北大青鸟APTECH在北京召开主题为“指标引领完善多产品运营模型 点燃新一轮增长引擎”的2012年会。本次年会共持续两天,引起了广泛关注,多位职业教育领域的教育专家和IT企业代表均出席了会议。人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心总监李京申、北京大学校长助理、经济学专家黄桂田教授,北京大学产业党工委书记孟庆焱,北京大学教育学院党委书记陈晓宇,北大青鸟集团总裁、北大青鸟APTECH首席执行官初育国出席年会开幕式并发表致辞。来自全国一百多家中心的代表300余人参加了本次年会。
 

年会现场
 

北大青鸟集团总裁、北大青鸟APTECH CEO初育国讲话
 

中国企业家论坛首席经济学家、北京大学光华管理学院经济学教授张维迎做报告

 
在经历的长期的摸索和探寻后,北大青鸟APTECH在今年开设了一个全新的,以就业为中心思想和导向的促进中心,全称为—北大青鸟职业教育研究促进中心。这个中心的创办宗旨便是职业教育中的就业环节,换言之,职业培训教育的目的便是以就业为导向的职业技能式教育,所以,如果职业培训教育脱离了就业,也就会逐渐的失去方向,而现今的社会中,市场潮流千变万化,如何才能全面优质的掌握好企业的用人需求,便成为了职业教育的核心话题。
 

 参加年会的成都中心的老师们

在北大青鸟的发展历程中,这种变化也影响了整个青鸟的产品线和专业课程设置,而最为如今的信息高度发展阶段,如果不能整合优质资源力量,共同探讨研究职业教育的产品专业发展方向,将会逐渐的被市场所淘汰,最终沦落成为社会教育的弃儿。在这样的大环境影响之下,北大青鸟便成立了专门针对此问题的职业教育研究促进中心,这个中心的核心目的也是希望通过那些身在教育产业一线的校方负责人给予市场的第一时间反馈意见,从而找到新的专业科目和发展方向。
 
根据上述要求,北大青鸟APTECH总部从全国200余家校区中,挑选出了15家校区的校长进驻北大青鸟职业教育研究促进中心,并荣升这些校长为常人理事,最为北大青鸟连续数年的最高奖项获得中心,北大青鸟成都中心校长的名字便在其中。这次的委任不仅看出北大青鸟总部对成都成都中心的信任,更能感受到北大青鸟总部对成都成都中心全体教职员工工作的认可。

成都锦江中心荣获北大青鸟年度最佳奖项—IT教育春华奖(左一为陈小林校长)

获得两大奖项的陈小林校长 

北大青鸟职业教育研究促进中心常任理事的委任证书

在今年的年度总结大会中,成都北大青鸟中心校长陈小林先生,不仅再次蝉联了北大青鸟年度最佳奖项—IT教育春华奖,更是在千呼万唤中再次的站到了舞台中央,从初育国总裁的手中,接过了北大青鸟职业教育研究刺进中心常任理事的委任证书,这份证书拿在陈小林校长的手中时沉甸甸的,因为他和成都成都中心的全体同仁都清楚,他们身上的担子将会更重了!
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